「厚生労働省案は、妥当と認める」ってことで、今後の職域ヘルスケアの長期指針は、こうなることが決まった。ＴＨＰ指針という用語はどこまで浸透するだろうか？　かといって「健康増進」と言われても、というのが正直なところか。

THP指針労働安全衛生法

2026/09/29

この件↓の続報です。

企業の健康増進は、世のため？　それともただのお節介？　業務に起因しない疾病の２次予防に、企業どこまで積極的であるべきか？　『労働安全衛生法　事業場における労働者の健康保持増進のための指針（別名：THP指針）』の新旧比較を見てみよう。

昨日9月28日、第189回労働政策審議会安全衛生分科会が開催されました。

最終的に、正式に、答申されたＴＨＰ指針の改正案がコレ

この内容は、今後の「企業の健康管理」の、まさに

指針

となる。

企業にとって、とても重要なことがとてもたくさん追加されている。

衛生管理者におかれましては、そうとうなマインドセットが必要と思われる。